Brenda Gutiérrez: Policías de La Villa Tuvieron Renivelación Salarial

Alcaldesa informa del procedimiento que se siguió, de acuerdo con perfil exigido por la Secretaría de Seguridad Pública Federal *El Ayuntamiento erogó alrededor de 1 millón y medio de pesos, correspondiente al 33% del recurso aportado por el Subsemun, para la mejoría salarial *Policías de Villa de Álvarez, los que tienen mejores condiciones de salario y equipamiento

La presidenta municipal de Villa de Álvarez, Brenda Gutiérrez Vega, informó que los policías de este Municipio, a partir de esta quincena, acaban de beneficiarse con una renivelación salarial, con recursos del Ayuntamiento y del programa federal de Subsidio para la Seguridad de los Municipios.

Durante una rueda de prensa, la alcaldesa informó que, con esta nueva medida salarial, que se suma a la homologación implementada a partir de mayo reciente, con el salario de los trabajadores sindicalizados, los policías villalvarenses son los mejor pagados y equipados en el Estado de Colima.

El recurso erogado por el Ayuntamiento, para esta nueva medida salarial, es de alrededor de 1 millón y medio de pesos, y corresponde al 33% del recurso total que aporta el Subsemun, relacionado con el concepto de salario para los cuerpos policíacos.

La edil, acompañada por colaboradores de su administración municipal, informó que el criterio para la renivelación salarial a los policías, lo determinó la Secretaría de Seguridad Pública Federal, así como el Consejo de Honor y Justicia, por lo que la comuna únicamente ejecutó esta disposición y aportó los recursos correspondientes.

Gutiérrez Vega explicó que este incremento salarial es retroactivo a enero del presente año, y que, en lo sucesivo, el promedio del salario por policía es entre siete mil y diez mil pesos mensuales, a lo que debemos agregar otros conceptos que se están considerando, para bien de los agentes, como son el seguro de vida, individual y colectivo, que incluye la seguridad en casos, por ejemplo, de persecución y actividad propia de la policía, donde suelen darse accidentes y daños a las personas y las unidades vehiculares.

A pregunta de los periodistas de la fuente, sobre los policías municipales que recibieron una segunda oportunidad, en cuanto al examen de confianza, por haber reprobado el primero, la edil respondió que los agentes que están en esta situación quedaron fuera de los beneficios de renivelación salarial y cursos de capacitación, por lo que la autoridad municipal estará a la espera de que la autoridad federal dé el visto bueno sobre dicha segunda oportunidad.

Por otra parte, la presidenta municipal Brenda Gutiérrez Vega, anunció, en esta misma rueda de prensa, que ya está la convocatoria para 60 nuevas plazas de policías municipales, y que todo aspirante puede acudir al Complejo de Seguridad Pública, ubicado en la Avenida Pablo Silva García, de la cabecera municipal.

Acompañaron a la alcaldesa, en esta rueda de prensa, en la sala de Cabildos de la Presidencia Municipal, el presidente del DIF Municipal, Gonzalo García Moreno; el Tesorero, Manuel Olvera Sánchez; el Oficial Mayor, Jaime Velasco Flores; y el director operativo de Seguridad Pública José María Venegas Ortiz.